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Los incrementos salariales en Europa Occidental para la Alta Dirección se mantienen con respecto a niveles de años anteriores, pero la inflación hace que los directivos pierdan poder adquisitivo en unos pocos países como España, Austria y Luxemburgo. Por el contrario, en los países de Europa Central y del Este la situación se invierte: sus directivos ganan poder adquisitivo sólo en Rumanía, Turquía, Polonia y Eslovaquia.

En el año 2007, la tendencia de moderación salarial para los puestos directivos en Europa Occidental se sigue manteniendo, con una media de un 3,6%, mientras que el incremento salarial medio de los directivos de Europa Central y del Este se sitúa en el 7,4%. Esta es una de las conclusiones del Estudio de Retribución para la Alta Dirección “Top Management Compensation Report 2008”, realizado por Watson Wyatt.

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